승진대상자 다면평가서입니다. 평가 대상자 인적사항, 평가항목, 평가요소 등으로 구성되어 있습니다. 기업에서 승진대상자를 평가하고 다면적으로 볼 수 있으며, 배점을 부여하여 평가도 할 수 있습니다.
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