추천서는 안내하고자 하는 분야에 알맞다고 생각되는 것을 추천할 때 사용하는 서식으로서, 주로 인물을 추천할 때 많이 사용하며, 기타 기업이나 사물을 추천할 때 사용 하기도 합니다.
보통 지명도가 높은 인물, 해당 학교의 교수, 총장 또는 지망학과와 관련되는 분야에 종사하는 유명인이 직접 추천하는 것이 대부분이지만 무엇보다도 가장 좋은 추천인은 추천하고자 하는 사람을 가장 잘 아는 주변인물 즉 추천 하고자 하는 사람의 인품과 성격, 성장 과정, 잠재력 등을 가장 잘 아는 사람이 추천을 해준다면 더욱 신뢰성이 높아진다고 볼 수 있습니다.
추천서의 핵심은 신뢰감에 있습니다. 그러므로 추천인의 장점은 객관화된 입장에서 설득력 있게 묘사하되 단점도 적절하게 구사하는 것이 효과적이라 할 수 있습니다.
◑ 단점을 언급하라.
추천서의 핵심은 신뢰감에 있습니다. 지나치게 칭찬만을 나열해놓으면 오히려 신뢰성을 떨어뜨릴 수 있으므로 장점과 단점을 적절하게 언급하는 것이 좋은 효과를 줄 수 있습니다.
◑ 주관적인 것 보다는 객관적인 자료
모든 평가와 서술에서 가장 중요한 태도는 객관성을 유지하는 것입니다. 합격을 간절하게 호소하다 보면 서술이 주관적으로 흐를 수 있으므로 특히 주의. 객관성을 유지하기 위해서는 자료를 제시하며 쓰는 것이 좋습니다.
◑ 에피소드를 근거로 서술하라.
추천인은 가까운 거리에서 관찰한 사람으로서 그 학생과 관련된 일화를 중심으로 서술한다면 더 좋은 효과를 줄 수 있습니다. 추상적인 서술보다는 구체적인 서술이 중심이 되는 글이 좋으며 특히 일화나 사건을 통하여 구체적으로 제시하면 좋은 효과를 거둘 수 있습니다.
추천서 작성시 참고사항
추천서는 신뢰감을 주기 위한 목적이므로 제 3자의 입장에 서서 객관적으로 작성하실 것을 권해드리며, 특히 일반적인 칭찬을 늘어놓은 글보다는 해당 분야와 잘 맞는 부분과 그 이유 등을 구체적으로 서술하실 것을 권장합니다.
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> 서식길잡이
2006-10-18
